Theo kết quả Khảo sát Lực lượng Lao động của Cơ quan Thống kê Canada, tỷ lệ người mới đến trong độ tuổi lao động đã được tuyển dụng cao hơn so với tỷ lệ đạt được trước đại dịch.
Việc làm của Canada đã tăng 55.000 trong tháng 12, tuy nhiên tỷ lệ thất nghiệp vẫn không có nhiều biến đổi.
Cơ quan Thống kê Lực lượng Lao động của Canada đã nắm bắt được các điều kiện kinh tế trong tuần từ ngày 5 đến ngày 11 tháng 12. Tuần tham chiếu diễn ra ngay trước khi biến thể Omicron bắt đầu xuất hiện phổ biến ở Canada, khiến số ca mắc covid tăng vọt. Các biện pháp y tế cộng đồng được áp dụng tương tự như tháng 11 trong tuần tham chiếu. Ngay sau đó, Canada đã đưa ra lệnh đóng cửa biên giới do các vấn đề liên quan đến coronavirus.
Nhiều người đã làm việc toàn thời gian vào tháng 12 trước khi các biện pháp y tế công cộng được triển khai. Hầu hết sự tăng trưởng việc làm là ở Ontario. Trên toàn quốc, mức tăng được thúc đẩy bởi các ngành xây dựng và giáo dục.
Tỷ lệ thất nghiệp giảm nhẹ xuống còn 5,9% so với mức 6% trong tháng 11. Vào tháng 2 năm 2020, trước đại dịch, tỷ lệ thất nghiệp của Canada là 5,6%.
Số lượng người mới đến có việc làm cao hơn so với số lượng đạt được trước đại dịch
Trong những tháng gần đây, dưới sự ảnh hưởng của các hạn chế đi lại, số lượng người nhập cư trong vòng 5 năm trở lại đây đã phục hồi về mức trước đại dịch. Vào tháng 12, tổng số người nhập cư trong độ tuổi lao động (từ 25 đến 54 tuổi) cao hơn 0,6% – hơn 5.000 người so với hai năm trước đó.
Tỷ lệ người nhập cư trong 5 năm qua ở độ tuổi lao động tăng 7,8 điểm phần trăm lên 78,7% trong hai năm kết thúc vào tháng 12 năm 2021. Mức tăng việc làm trong giai đoạn đó là lớn nhất trong các dịch vụ chuyên nghiệp, khoa học và kỹ thuật (tăng 26.000 việc làm, 31,3%) như cũng như thương mại bán buôn và bán lẻ (tăng 20.000 việc làm, 28,7%).
Cơ quan Thống kê Canada cho biết mức tăng lớn trong hai ngành này phản ánh vai trò của cả việc làm có kỹ năng cao hơn và việc làm kỹ năng thấp hơn trong quá trình hội nhập của những người mới nhập cư vào thị trường lao động. Các dịch vụ chuyên nghiệp, khoa học và kỹ thuật thường là công việc yêu cầu người lao động “có kỹ năng cao” theo Phân loại nghề nghiệp quốc gia (NOC), trong khi các công việc thương mại bán lẻ như thu ngân thuộc ngành yêu cầu “kỹ năng thấp”. Con đường nhập cư chính của Canada, Express Entry, tập trung vào việc thu nhận lao động có tay nghề cao. Mặc dù vẫn có các con đường nhập cư khác dành cho người lao động tay nghề thấp, chẳng hạn như một số Chương trình đề cử của tỉnh, nhưng số lượng người nhập cư có tay nghề cao vẫn chiếm phần lớn trong tổng số người nhập cư diện kinh tế.
Đối với những người nhập cư đã đổ bộ cách đây hơn 5 năm, tỷ lệ việc làm trong nhóm tuổi lao động là gần 83% vào tháng 12. Đồng thời, những người lao động ở độ tuổi lao động sinh ra ở Canada có tỷ lệ việc làm là khoảng 86%. Những con số này ít thay đổi so với hai năm trước đó.
Tin liên quan:
- Tỷ lệ việc làm Canada vào tháng 9 phục hồi bằng mức trước đại dịch
- Việc làm ở Canada vẫn ổn định trong tháng 10
- Canada có số lượng vị trí việc làm trống kỷ lục trong quý 2 năm 2021
Tỷ lệ việc làm tăng qua từng năm đối với các nhóm thiểu số
So với năm 2020, tỷ lệ việc làm của người thiểu số đã tăng 4 điểm phần trăm lên gần 71% vào tháng 12 năm 2021. Việc làm cho người Canada da trắng đã tăng 2 điểm phần trăm lên gần 71%. Trong khi tỷ lệ việc làm của cả hai nhóm đều khớp nhau, các nhóm thiểu số có thể nhìn thấy đã tăng trưởng việc làm hơn.
Tỷ lệ việc làm tăng đối với một số nhóm thiểu số rõ ràng nhất ở Canada, bao gồm cả người Canada gốc Đông Nam Á, Da đen và Philippines. Tỷ lệ này ít thay đổi qua từng năm đối với người Canada gốc Hoa.
Nguồn CIC news,
Tiếng Việt: Visanada
